Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo
https://ift.tt/302V8A5 *Đào tạo: - Dựa trên nhu cầu đào tạo trên toàn hệ thống, đánh giá năng lực hàng năm và lộ trình phát triển của nhân viên để lập kế hoạch đào tạo phù hợp theo từng khóa, thời kì và đối tượng. - Trực tiếp tham gia, tổ chức, triển khai các chương trình đào tạo. - Chọn NCC, kiểm soát chi phí đào tạo hiệu quả và phù hợp với ngân sách - Phân tích, tư vấn và chọn lọc đối với các trường hợp có nhu cầu đào tạo ngoài dự kiến trong các kế hoạch. - Theo dõi, đánh giá sau đào tạo và báo cáo hiệu quả đào tạo. - Thiết lập, duy trì các nguồn lực, đảm bảo đáp ứng nhu cầu đào tạo thông qua tìm kiếm và xây dựng các khóa học, mạng lưới NCC và nhân lực đào tạo * Tuyển dụng: - Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên dựa trên kế hoạch tuyển dụng. - Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch Phỏng vấn, sơ vấn ứng viên. - Cập nhật, lưu trữ, quản lý thông tin ứng viên. - Thực hiện công tác tuyển dụng theo quy trình của công ty. - Tham gia xây dựng, triển khai, thực hiện các chương trình truyên thông, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, và giữ nhân viên gắn bó lâu dài với công ty. - Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý. #timviec #timvieconline #cv #cvxinviec #cvonlinetimviec #cv.timviec.com.vn #tuyendung
Nhận xét
Đăng nhận xét